vacature-overzicht

Projectmanager Gevaarlijke Stoffen Den Bosch

Gepubliceerd 19 mei 2023 job-id V-028899

Energietechniek
HBO Bachelor
Den Bosch
16 uur per week

Solliciteer

Projectmanager Gevaarlijke Stoffen Den Bosch

Semi-overheid
HBO Bachelor
Den Bosch
16 uur per week

Vacature is verlopen

Direct naar

Wat wij bieden
Ben jij het?
Waar werk jij

Vacature is verlopen

Direct naar

Wat wij bieden
Ben jij het?
Waar werk jij

Vacature is verlopen

Wat jij doet

Er wordt in onze uitvoeringsorganisatie gewerkt met gevaarlijke stoffen. Vanuit de Arbowetgeving moet het in het personeelsdossier worden vastgelegd als een medewerker met gevaarlijke stoffen werkt. Dit betreft alle technische medewerkers van de bedrijfsonderdelen Productie en EBS (Expertise, Bedrijfsvoering en Stations), en een gedeelte van de medewerkers van Supply Chain. Op dit moment wordt vanuit IT met HSE en HR gebouwd aan de functionaliteit die dit mogelijk maakt. De wens is om hier in Q4 live mee te gaan.
De verwachting is dat het opnemen van deze brieven in de personeelsdossiers tot vragen/bewustwording zal leiden. Om de livegang goed te ondersteunen, heeft Operations aan de afdeling HSE gevraagd om voor livegang intern een campagne te doen op dit onderwerp.

De opdracht betreft uitdrukkelijk niet het adviseren over het werken met gevaarlijke stoffen. De inhoudelijke kennis en documentatie is aanwezig op de afdeling HSE. Wat wel nodig is, is een projectleider die verstand heeft van hoe de boodschap het beste kan worden overgebracht op de doelgroep, en slim nadenkt over het creëren van (of aanhaken op een bestaand) platform voor het structureel delen van informatie. Dit vervolgens organiseren en regelen binnen de organisatie is de rol van de projectleider.

Wat de opdrachtgever wil bereiken is het volgende:
• De organisatie voorbereiden op de registratie van het werken met gevaarlijke stoffen
• Medewerkers op heldere wijze uitleggen hoe we willen omgaan met gevaarlijke stoffen, en wat de rol van de medewerker zelf hierin is
• Een platform creëren (of aansluiten op een bestaand platform) waarop deze informatie structureel toegankelijk wordt gemaakt voor de medewerker
• Kennisoverdracht aan teammanagers in de Operatie (bijv. middels een webinar)

Wat wij bieden

Een baan hebben waar je blij van wordt en die écht bij je past. Waar je techniek op de kaart zet. Want dat is jouw vak. Daar helpen wij je graag bij. Wanneer je via Voort in dienst komt, heb je niet alleen een leuke baan en goede begeleiding: ook heb je de mogelijkheid om jezelf te blijven ontwikkelen. Op persoonlijk of technisch vlak met onze Voort Academy of via één van onze talentprogramma’s. Samen groeien we verder!

Je krijgt van ons:

Een mooie baan bij onze opdrachtgever;
Een salaris dat aansluit bij je werkervaring en de branche;
3 trainingen per jaar bij de Voort Academy om aan je ontwikkeling te werken;
De mogelijkheid tot deelname aan één van onze talentprogramma’s;
Een opleidingsbudget van €1500,- per jaar zodat je blijft groeien;
Secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een aandraagbonus;
25 vakantiedagen o.b.v. 40-urige werkweek (overige vrije dagen zijn afhankelijk van de cao van de opdrachtgever).

Ben jij het?

• Werk- en denkniveau op HBO niveau
• 3 tot 5 jaar ervaring als projectleider (medior)
• Ervaring binnen Enexis, andere netbeheerders of vergelijkbare bedrijven is een pre.

In deze rol ben je als projectleider de spin in het web. De inhoudsdeskundigen (vanuit onder andere de afdelingen HSE en Communicatie) zijn aanwezig, maar moeten aan elkaar verbonden worden. We zijn op zoek naar iemand die deze verbinding tot stand kan brengen en tegelijkertijd op een resultaatgerichte manier het projectteam aanstuurt. Je bent in staat om je te verplaatsen in de doelgroep van deze campagne en intern op zoek te gaan naar wat nodig is. Je beschikt over de vaardigheid om zaken te decompliceren en te focussen op de kern van op de opdracht. We zijn nadrukkelijk niet op zoek naar een inhoudsdeskundige op het vakgebied van HSE.

Het betreft een functie voor 16 uur per week. Het uitvoeren van deze opdracht zal veelal op afstand kunnen plaatsvinden, met af en toe overleg op een van onze kantoren in Zwolle, Den Bosch en Arnhem.

Waar jij werkt

Het gaat om de regionale netbeheerder in de provincies Groningen, Drenthe, Overijssel, Noord-Brabant en Limburg. Met onze infrastructuur zorgen wij ervoor dat miljoenen klanten in Nederland toegang hebben tot elektriciteit en gas. Onze medewerkers zorgen dag en nacht voor een veilige en betrouwbare energievoorziening en werken daarnaast hard aan verduurzaming van het energiesysteem in Nederland. Enerzijds door windparken, zonneweides en laadpunten voor elektrisch vervoer aan te sluiten. Anderzijds door samen met onze stakeholders maatschappelijk optimale keuzes te maken voor het energiesysteem van de toekomst.
Onze ambitie is duidelijk: wij realiseren de energietransitie in ons verzorgingsgebied. Dit doen we in nauwe samenwerking met onze stakeholders. Om te slagen in deze opdracht is focus op onze kerntaken nodig. Onze kerntaken vatten wij samen in drie doelen:
• Wij sturen aan op maatschappelijk optimale energiekeuzes
• Wij bieden iedereen altijd toegang tot energie
• Klanten weten wat ze aan ons hebben

Binnen het bedrijfsonderdeel Operations ondersteunt de afdeling Support de lijnafdelingen met onder andere de afdeling Project- en Programmamanagement (P&P). Deze afdeling is dé ingang voor alle projecten. De projectleiders begeleiden projecten die de doelstellingen strategisch ondersteunen. Binnen de afdeling heerst een open en nuchtere sfeer en een gedrevenheid om met andere collega's aansprekende en zichtbare resultaten te bereiken. In onze missie is onder andere geformuleerd dat we een betrokken, kritische partner met lef willen zijn met het adviseren en duurzaam realiseren van de juiste veranderingen.

In deze opdracht maak je onderdeel uit van het team P&P. De opdracht die je gaat uitvoeren, is voor de afdeling Health, Safety & Environment (HSE). Je opdrachtgever is de directeur HSEQ.